Deficitul de profesori rămâne o problemă: MEC vine cu noi soluții

Date:

Autoritățile pregătesc noi stimulente pentru a atrage tineri profesori în școlile din Republica Moldova și pentru a reduce lipsa cadrelor didactice, mai ales în localitățile rurale. Ministerul Educației și Cercetării anunță majorarea sprijinului financiar pentru tinerii specialiști și mai multe schimbări menite să facă profesia didactică mai atractivă.

Profesorii care se vor angaja în instituțiile publice de învățământ la discipline precum Matematica, Fizica, Chimia, Biologia, Informatica sau Limba română în școlile alolingve vor putea primi indemnizații unice de până la 375 de mii de lei. Suma este mai mare cu 100 de mii de lei față de cea oferită anterior,  transmite moldova1.md.

Secretara generală a MEC, Galina Rusu, susține că deficitul de profesori continuă să fie o problemă importantă, chiar dacă numărul posturilor vacante a scăzut în ultimii ani. În prezent, în sistemul educațional sînt disponibile 1.365 de funcții, comparativ cu peste 2.000 acum trei ani și 1.865 anul trecut.

Potrivit oficialilor, problema este legată nu doar de lipsa profesorilor, ci și de repartizarea inegală a acestora pe regiuni și specialități. Cele mai mari dificultăți continuă să fie în domeniile STEM, iar disciplinele Matematică, Fizică și Chimie rămân, de trei ani consecutiv, printre cele cu cele mai multe locuri neocupate.

Pentru a beneficia de indemnizații, tinerii trebuie să participe la concursul de repartizare organizat de minister. Pot aplica absolvenții de până la 35 de ani ai facultăților, colegiilor pedagogice și programelor de master, inclusiv cei care și-au făcut studiile peste hotare.

În acest an, Guvernul introduce și facilități suplimentare pentru absolvenții care aleg să activeze în școlile unde au făcut practica pedagogică sau au lucrat anterior. Dacă primesc recomandare din partea instituției, aceștia vor avea prioritate la repartizare.

Ministerul anunță și măsuri de reducere a birocrației, inclusiv extinderea catalogului electronic, reducerea documentației obligatorii și elaborarea centralizată a unor materiale didactice.

Indemnizațiile vor fi oferite în două etape: prima tranșă după șase luni de activitate, iar a doua după încă 18 luni de muncă. Totodată, profesorii debutanți vor avea, în primii cinci ani de activitate, o normă redusă de predare — aproximativ 14 ore pe săptămână în loc de 18 — pentru a dispune de mai mult timp pentru pregătire profesională.

MEC examinează și alte soluții pentru menținerea profesorilor în sistem după expirarea facilităților, inclusiv modificări legate de salarizare și procesul de atestare.

Articole relatate

LĂSAȚI UN MESAJ

Vă rugăm să introduceți comentariul dvs.!
Introduceți aici numele dvs.

Distribuie Postarea: